“Nous nous sentons inutiles, nous ne vivons pas, nous attendons”

‘‘Si 18% des jeunes se sentent comme moi, alors vous avez un problème. Nous nous sentons inutiles. Nous ne vivons pas, nous attendons… Que 18% des jeunes puissent penser qu’ils n’ont pas beaucoup d’importance dit pas mal de choses sur la société.’’ Il ne s’agit que du témoignage d’un des très nombreux jeunes à la recherche d’un emploi et d’un avenir.
Le chômage augmente, mais il le fait encore plus rapidement parmi les moins de 25 ans que dans les autres couches de la population active. Fin 2012, il y avait 210.027 chômeurs en Flandre, soit 9,4% de la population et 17,1% de la jeunesse. A Bruxelles, le taux de chômage est de 20% et de 32% pour les jeunes. En Wallonie, le taux de chômage est de 15,8%, tandis qu’un jeune sur 4 est sans emploi.
 

Un emploi pour chacun ?

La logique actuelle des autorités, c’est qu’un chômeur est personnellement responsable de sa situation. D’où des mesures telles que la ‘‘chasse aux chômeurs’’, le contrôle de disponibilités, où les sans-emplois doivent prouver qu’ils recherchent du travail suffisamment activement.
Sauf que la pénurie d’emploi est une responsabilité de la société, et non de chacun en particulier. Un exemple ? Sur base des données collectées en août dernier sur les sites du Forem, de l’ONEM et du Service Public Fédéral de Programmation Intégration sociale, le collectif de chômeurs Riposte CTE (pour ‘‘Chômeurs et travailleurs engagés’’) a dénoncé qu’il y avait en Belgique ‘‘70.000 offres d’emploi ( à temps plein ou à temps partiel!) pour plus de 1.400.000 personnes “actives”, -vous avez bien lu: un million quatre cent mille personnes!-, qui ne sont pas “employées ” à temps plein, donc qui sont censées être demandeuses d’emploi pour une partie “non employée” de leur temps potentiel de “travail” (38h/sem).’’ Dans le cas de la Wallonie, sur ce même mois, il y avait 233.377 travailleurs sans emploi (207.933 chômeurs et 25.444 jeunes en stage d’insertion) alors que le Forem avait géré 11.510 offres d’emploi…
Malgré tout, avec les nouvelles mesures du gouvernement Di Rupo qui prévoient que les jeunes ont trois ans au plus pour trouver un emploi sur un marché du travail bouché, la FGTB a estimé qu’entre 22.000 et 27.000 jeunes seront exclus du chômage en 2015 pour la Wallonie uniquement.
 

Manque d’expérience ? Paye-toi ton propre emploi !

Le manque d’expérience est la raison la plus courante qu’un jeune entend quand on lui refuse un emploi. Quand une telle masse de personnes recherchent un emploi, les jeunes sans expérience sont les premiers à être éliminés de la sélection. Pourtant, les exigences des patrons sont de plus en plus hautes. Pour eux, l’idéal serait d’avoir des jeunes qui ont déjà une expérience et qui n’ont plus besoin de la moindre expérience pratique.
Les autorités veulent faire croire qu’elles ont trouvé la solution avec des stages en entreprise, qui peuvent permettre aux jeunes de remplir leur CV. Belle opportunité pour les patrons ! Pour un stage à temps plein, le stagiaire reçoit 760 euros par mois, soit 26 euros par jour de travail plus 200 euros payés par le patron, sans que ce dernier ne doive payer ni charges patronales, ni impôts. En bref, les caisses de la collectivité sont utilisées pour offrir de la main-d’oeuvre gratuite.
Et quand on parvient à trouver un emploi, c’est souvent avec un contrat temporaire et une grande flexibilité. Comment se construire un avenir sans savoir si on travaillera toujours un mois plus tard, ou une semaine, ou même le lendemain ?
 

Il faut donner une perspective à la jeunesse

Le Professeur Dierckx, de l’Université d’Anvers, a déclaré : ‘‘Le chômage croissant des jeunes est une bombe à retardement. Les jeunes grandissent sans perspective’’. Pour le cabinet d’audit financier Ernst & Young : ‘‘La crise économique de la zone euro va bientôt pousser le chômage à son paroxysme en Belgique.’’ Alors que notre pays n’est pas frappé par la crise au point de l’Espagne ou de la Grèce, de nombreux phénomènes alarmants se développent : de plus en plus de jeunes restent plus longtemps chez leurs parents (même s’ils travaillent), la consommation d’antidépresseurs explose parmi la jeunesse,…
Mais, ces dernières années, nous avons pu voir dans les luttes massives qui se sont développées à travers le monde quel rôle actif la jeunesse peut jouer. Cette ‘‘génération sans avenir’’ peut devenir une ‘‘génération combative’’ en lutte contre l’avidité et la cupidité des capitalistes. C’est la seule voie qui permettra d’obtenir des emplois convenables à travers le partage du temps de travail sans perte de salaire, avec embauches compensatoires et diminution des cadences.
Emilie (Gand)